|
成都商报-红星新闻记者从四川省人力资源和社会保障厅获悉,为鼓励企业积极吸纳就业,发挥失业保险的作用帮助企业扩大高岗,近日,四川省人力资源和社会保障厅、四川省教育厅、四川省有关部门联合下发通知,
将加快落实补贴后一次性安排政策部署。
《通知》指出,企业聘用2022年1月至12月取得普通高校毕业证书的应届毕业生,签订劳动合同,并为其缴纳失业保险金1个月以上的,按规定标准给予一次性就业扩招补贴。
据了解,一次性扩大补贴和一次性吸收就业补贴不享受重复。
1名毕业生的就业保险信息和身份证只能在一个企业使用,享受一次性扩大补贴,不得重复使用。
该通知明确了补贴标准,符合条件的企业每招聘一次将获得1000元的补贴。
该政策有效期至2022年12月31日。
如何申请一次性扩建补贴?
一次性扩容补贴采用“免申请享受”模式。
失业保险经办机构通过信息系统比对,筛选出符合条件的企业名单,并通知企业确认信息。
企业可通过四川省就业创业网上服务大厅(http://103.203.218.134)登记。
在“单位业务-补贴申请服务-失业保险一次性扩大补贴直接返还确认”模块中,企业可填写招聘名单、补贴金额和接收资金的企业银行账户信息。
失业保险经办机构对按规定程序完成信息确认的企业进行审核,并予以公布。
对企业补助资金无异议,及时予以公告。
值得注意的是,企业登录web大厅后,如发现“失业保险一次性发放岗位津贴直回确认”模块无确认内容或系统列表与实际列表不一致,可在“单位业务——失业保险一次性补贴申报服务拓展申请岗位津贴”模块中完成申请和确认。
不能通过网厅进行信息确定的企业,可以到参保地失业保险经办机构现场办理。
|
|